La delega di pagamento (DP) è la seconda forma di finanziamento per importanza nel portafoglio ECLA con € 50,8 mln al 31 marzo 2010. La DP è un prestito con pagamento rateale concesso da ECLA al lavoratore dipendente, di amministrazioni pubbliche o private. Il finanziamento si estingue mediante trattenute di quote della retribuzioni mensili. Le quote sono versate al finanziatore da parte del datore di lavoro, cui è stato conferito mandato irrevocabile ovvero delega da parte del lavoratore dipendente a trattenere e pagare.

La regolamentazione di riferimento è costituita dagli artt. 1268 e 1269 e s.s. del c.c. e, in quanto assimilabile, dal D.P.R. 180/50.

Gli Enti e/o Aziende, che ritengono di mettere a disposizione dei propri dipendenti il finanziamento ECLA, sottoscrivono una convenzione che, oltre a recepire gli obblighi di cui all'art.1723 del Cod. Civ., assicura una serie di impegni ed attività che danno poi certezza al perfezionamento del contratto di finanziamento ed al suo regolare ammortamento. La domanda di finanziamento è a firma singola e per avere efficacia, deve essere necessariamente accettata dal datore di lavoro.

Il finanziamento assistito da delegazione di pagamento; tuttavia il totale delle trattenute dei finanziamenti da cqs e deleghe non può superare complessivamente il 50% dello stipendio mensile netto.

In analogia con la cqs anche questa forma di credito è sempre assistita da garanzia assicurativa contro il rischio morte e di perdita dell’impiego o rischio credito. Sono finanziabili anche clienti che hanno appena acceso una cessione del quinto: l’assunzione minima è demandata alle singole compagnie.